Turismo Sostenible

 

Políticas de sostenibilidad de Inca Rail


Somos una empresa comprometida con el desarrollo del turismo sostenible y tenemos como guía de acción políticas que nos enfocan en aquellas actividades en las que consideramos podemos aportar como empresa y cómo grupo humano.

Nuestras políticas de sostenibilidad son:

Promover y apoyar iniciativas orientadas a la preservación del patrimonio cultural de nuestro país.
Participar en iniciativas o actividades de ayuda social en las comunidades donde operamos: Ollantaytambo y Machu Picchu, especialmente en aquellas orientadas a mejorar la calidad de vida y educación de niños y jóvenes.
Promover y apoyar iniciativas que apunten a mejorar la educación de las personas, especialmente en aquellos temas vinculados a la actividad turística y que sirvan para generar mayores oportunidades a los pobladores de Cusco, incluyendo también a nuestros colaboradores.
Participar y apoyar iniciativas orientadas a tener un impacto positivo en el ornato e imagen de los lugares donde operamos, ello incluye los pueblos de Ollantaytambo, Machu Picchu y a todo lo largo de la ruta que recorremos en nuestra operación diaria.
Poner en practica todas aquellas acciones que estén a nuestro alcance para reducir el impacto de nuestras operaciones sobre el medio ambiente, protegiendo en forma activa la flora y fauna del lugar, así como los recursos naturales. Ello incluye:

a.- El uso responsable de recursos y ahorro de energía
b.- La reducción de desperdicios
c.- La no contaminación de ríos y suelos
d.- El no uso de productos que puedan dañar la salud de las personas
e.- El respeto por los animales
Promover el empleo responsable dando prioridad a gente local y velando por el desarrollo profesional de las personas dentro de un ambiente laboral saludable que se caracterice por:

a.- el respeto por las personas
b.- el respeto por las diferencias culturales y sociales
c.- el respeto de los derechos de los trabajadores
d.- la honestidad
e.- la ética en el trabajo y en la vida personal
f .- la lealtad a la empresa y a los compañeros
g.- el trabajo en equipo
Asegurar prácticas empresariales ejemplares, promoviendo la formalidad, el cumplimiento de las normas que nos rigen, el empleo formal y la recaudación tributaria.

 

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